Un blog sur le travail et la carrière
-
Comment ne pas rater une négociation salariale et garder une position forte
✖ « Mon minimum est X, mon confort Y. » Le problème : si vous annoncez un minimum, c'est ce qu'on vous proposera. Puis viennent l'épuisement, la déception et une nouvelle recherche.
-
6 домашних заданий от карьерного консультанта, которые помогут блеснуть на собеседовании
Подготовка к интервью: залог уверенности
-
Нет опыта! Как получить работу!? Как проходить собеседование? Как выбрать работодателя? Секреты и советы.
🤷♀ Мы все знаем, как трудно найти работу без опыта, и как сложно получить этот самый опыт, не имея работы. Это замкнутый круг, который мешает многим талантливым людям реализовать свои возможности…
-
EntretienCompétencesExpatriation
Пишем сопроводительное письмо Cover Letter для работы за рубежом
Вот хороший шаблон, как написать Cover Letter, особенно актуально для западных рынков:
-
Отказали после нескольких собеседований. Что делать?
Причины отказа после нескольких собеседований могут включать недостаток соответствующего опыта или навыков, несоответствие корпоративной культуре, недостаточную мотивацию или энтузиазм, неподходящее…
-
Системы скрининга резюме. Как адаптировать резюме чтобы получить работу?
Более 90% крупных компаний используют ATS для сканирования резюме, и мы объясним, почему это так важно.
-
Feature, meeting, call : l’argot et les termes du business et de l’IT expliqués simplement.
Dans le monde actuel, surtout dans l’univers des affaires et de l’industrie informatique, croiser des termes étrangers est inévitable. Cela peut inquiéter, surtout si vous débutez dans un nouveau domaine…
-
Comment se préparer à un entretien d'embauche et impressionner l'employeur : conseils et secrets
Aujourd'hui, nous vous expliquons comment vous préparer à un entretien d'embauche pour impressionner l'employeur. Découvrez tous les secrets d'une préparation réussie et avancez avec confiance vers votre rêve !
-
Comment répondre à la question piège de l'employeur : « Avez-vous d'autres propositions ? »
Répondre à la question piège du recruteur sur l'existence d'autres offres d'emploi est un moment clé de l'entretien et demande une approche réfléchie. Il est important de comprendre que le but de cette question…
-
15 règles pour négocier une offre d'emploi
Négocier une offre d'emploi, ce n'est pas seulement discuter du salaire et des conditions. C'est un processus complexe où il faut savoir présenter ses atouts, comprendre les contraintes de l'employeur et trouver la meilleure solution pour les deux parties…
-
38 questions importantes à poser lors d'un entretien d'embauche
Pouvoir poser des questions à la fin de l'entretien est une occasion à ne pas manquer. C'est non seulement une chance de continuer à valoriser votre candidature, mais aussi de savoir si le poste vous convient…
-
20 вопросов на собеседовании и как лучше на них ответить
Автор блога, инвестор и предприниматель Сахил Блум поделился 20 типичными вопросами при приеме на работу в США, объяснил что они значат на самом деле и тем, как лучше на них ответить.
-
Stratégie de carrièreEntretien
Onboarding et adaptation à un nouveau poste : comment réussir la transition et savoir si ce nouveau travail vous convient
En juillet, le marché du travail russe a continué à souffrir d'une grave pénurie de main-d'œuvre, et les entreprises se disputent activement les profils qualifiés. Pourtant, même avec cette concurrence, en 2022, environ 28% des nouveaux…
-
Stratégie de carrièreEntretien
Comment refuser un employeur ? Comment gérer le refus d'un employeur ?
Au fil de notre évolution professionnelle, nous sommes tous confrontés à des moments où il faut dire « non » à un employeur potentiel ou encaisser son refus. Voyons comment le faire correctement et de façon productive.
-
Работодатели-мошенники. Как не попасть на крючок?
Около 15% мирового населения в экономически активном возрасте сталкивается с мошенническими схемами на рынке труда, что составляет 1 185 миллионов человек по данным всемирной организации труда и эта…
-
EntretienStratégie de carrière
Comment savoir qu'un employeur ne sait pas recruter ? Questions d'entretien qui doivent vous alerter
Tous les employeurs sont loin de savoir recruter correctement. C'est un fait. On vous pose des questions stupides et classiques, on vous fait longuement attendre et on fait preuve d'une incompétence flagrante... Si tous les autres…