Durante una entrevista de trabajo puede encontrarse con preguntas ilegales que vulneran sus límites personales y tocan aspectos privados de su vida. Estas preguntas pueden incluir su estado civil, si tiene hijos o planea tenerlos, si tiene una hipoteca o malos hábitos, y mucho más.

Según el Código del Trabajo de la Federación de Rusia, las preguntas sobre orientación sexual, situación económica, nacionalidad, edad, lugar de nacimiento, aspecto físico y opiniones políticas son ilegales. Esto se debe a que todo trabajador tiene derecho a no ser discriminado en la contratación (artículo 64 del Código del Trabajo).

Pero, ¿qué hacer si se encuentra con este tipo de preguntas? Su respuesta depende de cuánto le interese el puesto. Puede elegir entre varios enfoques: marcar límites personales, quitarle importancia con humor o dar por terminada la entrevista de inmediato.

Si decide quitarle hierro con una broma y cambiar de tema, procure ser educado pero firme. Por ejemplo, puede decir que eso no influye en su capacidad para hacer bien el trabajo. En ese punto el empleador debería entender que usted considera la pregunta inapropiada. Puede ayudarle a salir de la situación incómoda y cambiar de tema.

Si el empleador insiste, dígalo con claridad: "Me siento incómodo cuando me pregunta esto. Es una cuestión personal que no tiene que ver con mis cualidades profesionales. Si tiene dudas sobre mi competencia profesional, ¿qué le puedo contar para disiparlas?"

Si una pregunta le parece totalmente inaceptable, no dude en terminar la entrevista. Puede que no sea fácil, pero su dignidad y su tranquilidad son más importantes. Además, una entrevista no es solo un proceso de selección para el empleador, sino también una oportunidad para que usted vea si quiere trabajar en esa empresa.

Recuerde que la discriminación es ilegal y que, donde existe, lo más probable es que no se valore a los empleados. Y, al final, no tema preguntarse: ¿de verdad quiero trabajar con un empleador que hace este tipo de preguntas?

En cualquier situación, mantenga la calma, conserve la dignidad y defienda sus derechos.